【調達・購買】「面倒くさい！でもやらなきゃ…。」になったときのポイント３つ

「面倒くさい！でもやらなきゃ…。」になったときのポイント３つ

ポイント１　「面倒くさい！」と感じていることを書き出す

まず、何に対して「面倒くさい！」と感じているのを紙に書き出していきます。

（例）職場の苦手な人と話をするのが面倒くさい！

■何に対して「面倒くさい！」と感じているのか？

・「仕事をお願いしても、言い訳ばかりして受けてくれないのが面倒くさい！」

ポイント２　「できること」「できないこと」に分ける

次に、自分で「できること」と「できないこと」に分けます。

（例）職場の苦手な人と話をするのが面倒くさい！

■何に対して「面倒くさい！」と感じているのか？

・「仕事をお願いしても、言い訳ばかりして受けてくれないのが面倒くさい！」

■「自分でできること」

・「仕事を受けてもらえるようお願いの仕方を工夫すること」

■「自分でできないこと」

・「相手を無理やり動かそうとすること」

ポイント３　「できないこと」は、神様にお任せする

「できないこと」は、神様にお任せします。

「人事を尽くして天命を待つ」という心持ちでいましょうということです。

■何に対して「面倒くさい！」と感じているのか？

・「仕事をお願いしても、言い訳ばかりして受けてくれないのが面倒くさい！」

■「自分でできること」

・「仕事を受けてもらえるようお願いの仕方を工夫すること」

■「自分でできないこと」

・「相手を無理やり動かそうとすること」

→「相手を無理やり動かそうとせず、相手のことは神様にお任せする」

こうやって書き出していくと、「面倒くさい！」の正体は「仕事を引き受けてくれなくて、後でトラブルになることが面倒くさい！」と感じていることだったんだと気づくことができます。

私は「感情はメッセンジャーです」とお伝えしています。この例の場合は「面倒くさい！」ですね。

感情はあなたが気づくまでサインを送り続けますので、何を伝えたいのか紙に書き出すことがポイントです。

そのサインに気づくことができれば、漠然とした「面倒くさい！」の感情が小さくなっていきます。

「面倒くさい！」の感情が小さくなれば、自分のできないこと（相手を無理やり動かそうとすること）よりも、自分のできること（お願いの仕方を工夫すること）に集中できるようになります。

まとめ

「面倒くさい！」という感情を放っておくと、「何もかもが面倒くさい！」になってしまうので、そうなる前に早めに対処しておきましょう。

「面倒くさい！」の正体をわかっているかどうかで心持ちが変わってきますので、まず紙に書き出すことからみてくださいね。

当社では、「応援されるリーダー」育成のための、土台づくりを重視した研修プログラムをご提供しております。また、土台づくりを定着させるための「研修後フォロープログラム」も合わせてご用意しております。

ぜひ、当社研修プログラムのページもご覧ください。

↓

調達部門向け特化研修

応援力企業研修